针对会计从业资格证取消和机构改革后，大部分单位没有独立财务机构、专职会计人员，单位财务外包、外聘，监管不到位的问题，咸宁市财政局统筹考虑单位职能、业务规模、机构人员等因素，在现行独立核算、集中报账模式的基础上，将市直单位的会计核算管理方式分为独立核算、部门核算、集中报账三类，进一步压实三类核算单位财务监管责任，不断提升财政资金使用绩效。

　　调整优化独立核算模式。对咸宁市委编办批复单独设立会计核算机构或内设专职会计核算机构且配备专职会计人员、会计基础较好的单位实行独立核算模式。目前，咸宁市本级原150家独立核算单位精简为30家。 

　　新增部门核算模式。对市住建局、市卫健委、市人社局等19家拥有二级单位的市直部门实行主管部门集中核算，二级单位不设会计机构，进一步强化主管部门主体责任，提高效率。目前，各主管部门会计核算中心已全部组建到位，制定财务相关制度56个。 

　　优化集中报账模式。将市委组织部、科协等35家预算单位纳入市机关事务服务中心集中报账。市机关事务服务中心建立“双岗双审”制度，全面提高会计核算和资金监管水平。 

　　推行会计分类改革后，全市精简会计机构27个，取消15家单位财务外包，减少在编在岗财务人员44人、财务外聘人员17人，每年可压减近300万元运转支出。