今年以来，海盐县财政局继续实施稳就业政策，打出“保用工促就业”组合拳，构筑就业“暖巢”，兜住民生底线，夯实共同富裕稳就业的基础。

　　一是优化公共就业服务。搭建平台，促进就业直通。开辟新春人力资源网络招聘会、“春风行动”网络直播、“海盐人事人才”微信小程序等线上招聘渠道，开通在线投递简历、视频面试等功能，提供“云端”一站式就业服务。今年以来，开展线上招聘会2场，收到简历608份，达成初步意向268人。安排资金55万元加快推进“零工市场”服务体系建设，在海盐人事人才网开设“零工市场”专区，打造“海盐零工”微信小程序，在全县9个镇（街道）同步启动实体化“零工市场”建设，按照统一标准配置求职登记、招聘洽谈、信息发布等功能专区，目前已在百步经济开发区（百步镇）和望海街道初步建成2个“零工市场”。

　　二是强化职业技能培训。出台《海盐县社会职业技能提升资金管理办法》，进一步加强职业培训补贴、职业技能鉴定补贴等政策落实，为加强公共就业服务、带动就业提供有力保障。为解决因缺乏技能导致就业难的问题，聚焦农村剩余劳动力、就业困难人员、大龄低收入者等不同就业群体实际需求，提供定制化职业技能培训。今年以来，累计组织开展电器装配、橡胶生产制造等职业（工种）的就业技能培训班305期，培训人数2.4万余人。深化“放管服”改革，在县域全面铺开企业技能人才自主评价工作，实现技能等级评价向重点产业链、重点领域的全覆盖，将技能人才培养和评价的“话语权”下放给用工企业。

　　三是激发创新创业活力。聚焦创业启动资金“筹集难”问题，推出“精准服务、政策找企”工作模式，联合县市场监管局、县退役军人事务局、县残联等重点群体关联单位，依托大数据集成主动筛选符合条件的个人和企业，推动创业担保贷款政策“应享尽享”。贯彻落实《海盐县深化党群创业共富工程三年行动计划（2023年-2025年）》，挖掘选聘创业导师，由政府、学校、社会三方合力搭建创业导师服务平台，加大对创业大赛、创业培训和创业贷款申请者中初创群体的创业指导和帮扶。