2019年，温岭市财政局高度重视会计管理服务工作，把开展会计“三服务”活动作为推进会管工作的“引擎”，坚持问题和需求导向，完善会计各项制度建设和执行，提升会计人才结构水平。2019年，共举办各类交流培训活动27次，参与的会计人员超2100人次，有效提高财务人员素质水平和价值创造能力，助推财政中心工作和经济社会的高质量发展。

　　一、立足“抓重点”，整合资源创新服务

　　一是创新“点单式”教学模式。2019年，开展两期“智慧财税大讲堂”讲课活动，通过微信公众号、微信群等平台发放《讲堂内容意向表》，内容包含最新的会计、税务、金融、管理等政策知识，请会计人员“建菜谱”“点好菜”，根据实际需求进行选课，大大增强了活动的针对性和时效性，不断提高会计人员的信任感、获得感和满意度。两期活动共有500余名会计人员到场听课，赢得会计人员的广泛好评。

　　二是打造“多元化”服务团队。有针对性地选择省内外高校知名教授、本地会计领军人才、高级会计师、注册会计师等优秀人才，结合他们在财务会计、资本运作、法律等不同领域的专业特长，形成高质量、多元化会计专业服务团队。2019年以来，发挥温岭市会计学会、行政事业单位分会等平台引领作用，举办各类交流培训活动27次。其中，邀请北京国家会计学院、上海交通大学等高校知名教授15余次，在“百名财务经理研修班”等活动中进行授课交流；邀请温岭当地3名台州市会计领军人才，在“财知道——与高级会计师对话沙龙”活动中为企业财会人员答疑解惑；与税务部门联合举办“智慧财税大讲堂”，助力财会人员实现自身知识技能的有机更新。

　　二、立足“补短板”，精准问需有效服务

　　一是积极组织走访活动。一方面，由该局分管领导带队开展调研走访，强化反馈和落实，确保精准服务、有效服务。2019年，共开展会计“三服务”活动调研走访活动5次，走访浙江中马传动股份有限公司、浙江钱江摩托股份有限公司等7家本地企业，了解企业的经营形势和实际困难，介绍财政奖补、减税降费、各类会计培养活动等政策知识。另一方面，加强与台州市财政局、各行政事业单位、局机关内部各科室的联系，主动征询各单位相关意见建议，共同推广会计相关政策知识、做好对会计行业的服务工作。

　　二是积极助推管理会计进企业。2019年，出台《温岭市管理会计项目推广应用奖励办法》（温财会〔2019〕6号）等文件，促进管理会计在本地企业的推广应用。挑选重点企业开展管理会计进企业宣传服务活动，通过座谈会、现场指导等方式，对企业提出的全面预算管理欠缺、绩效考核未实现信息化、财会队伍整体素质不高等方面问题，提供针对性解答和支持，提高企业竞争力和发展高质量。发挥温岭智慧财务共创服务空间与北京国家会计学院管理会计师合作设立的“台州市招生教学服务中心”的平台作用，提供管理会计方面的交流咨询、教育培训等服务，并邀请北国会教授定期到温岭授课，进一步加快管理会计工作的推广和应用。

　　三、立足“快响应”，线上对接常态服务

　　一是优化政务服务平台。不断优化办事流程，提升办事效率，逐步实现会计事务“零跑路”。将会计人员信息管理、会计专业技术资格考试报名、高师申报评审、会计代理记账机构执业资格审批和年度报备等会计管理事项都列入“最多跑一次”事项，实现会计人员足不出户就能顺利办理会计事务。2019年，对会计代理记账机构执业资格审批和年度报备进行即办。1—12月，会计办事窗口共办理各类会计事项4179件次，其中网上办理达到4099件，占比达到98%，逐步实现全部会计事务“零跑路”目标。

　　二是完善线上交流平台。充分利用“互联网+”，创新会计信息公开和信息宣传手段，整合微信公众号、微信群、门户网站等各类线上平台，主动推送行业动态、教育培训等信息，加强与全市会计人员的交流。2019年，通过“温岭会计”微信公众号的“会计之家”栏目推送会计相关资讯20余条，共建立财务经理群、财务总监群等各类会计人员微信群10余个，提供全天候、常态化的线上服务，扩大会计相关政策活动的宣传面和影响力，提升会计服务质量和水平。