素有“鱼米之乡”之称的乐清，历史悠久，自古以来名人辈出，英才云集。悠久的历史筑就了深厚的文化底蕴和人文内涵。这是一座人文之城、创新之城、活力之城、魅力之城，既有千年古城的底蕴，又有现代都市的活力。如今，乐清深耕“两区”沃土，不断优化各类人才政策，揽人才入怀，以人才带动城市和产业高质量发展。

　　一、政策加持，多层次保障引才留才

　　搭起舞台好唱戏，完善的人才政策就是人才发挥作用的“大舞台”。市财政推动出台《乐清市高层次人才引领创新驱动发展42条意见》，该意见从加大创业创新人才队伍建设、项目扶持力度、高水平推进人才平台建设、完善便捷周到的人才服务机制、深化引才用才机制改革、健全人才优先发展保障机制等六个方面全方位的推动乐清创业创新人才集聚，切实发挥高层次人才在经济社会发展中的引领作用，目前已拨付822万元。

　　该政策的落地，大大激发了企业员工的创新潜力，同时又助推企业加大力度培养人才，帮助企业留住人才。程牧是乐清意华接插件公司从昆山引进的人才，在程牧的带领下，该企业的研发团队攻克了“5G设备基站内使用的关键高速io连接器（100G以上）”这一难关，得到了有关专家的高度认可。去年程牧被评为温州市特支计划科技创新领军人才，享受到了“人才新政42条”的40万元特殊支持。

　　二、平台发力，创业之花在这里绽放

　　只有不断优化发展环境，充分激发人才创新创业活力，一座城市才能真正迎来希望的春天。“栽好梧桐树，引得凤凰来。”依托千亿级电气产业集群，乐清建立省级“千人计划”产业园——浙江高层次人才乐清产业园平台，使人才与产业融合进一步深入。目前，核心区块科技加速中心的基建投入已达2.5亿元，集聚省级以上高层次人才40名。同时为拓宽科技企业融资渠道，市财政出资3000万元，设立科技企业贷款风险池基金，对符合条件的科技型中小企业、人才科技项目实行贷款优惠利率。“人才科技贷”采取信用方式，无需提供抵押物或担保企业。该政策实施以来截至目前，已批授信企业217家，授信总金额7.01亿元，已向177家科技企业发放贷款，贷款金额4.86亿元。

　　三、服务至上，此心安处便是吾乡

　　人才如“候鸟”，最重要的莫过于“安居”。为进一步优化人才发展环境，解决各类人才住房困难问题，乐清积极推进实施人才安居工程，同时实体打造“乐清人才公寓”，以房留才，用于急需紧缺高层次人才的生活周转用房，保障各类优秀人才在乐清安居乐业、创新发展。除了提供人才公寓这一大有力举措外，还推出另一项优惠政策，针对在乐清企业工作，目前无住房，自行租房的全日制本科生、全日制硕士研究生、博士研究生等人才，给予每月600—2400元租房补贴，补贴时间累计不超过5年。对全职在乐清工作且首购商品住房的高层次人才最高给予500万元的一次性购房补贴。

　　“这里不仅环境好，而且生活设施一应俱全，太方便了。”上个月，新居民冯秀川一家子“拎包入住”了位于中心城区的新世纪人才大厦。现如今，晚饭过后，一家三口经常会去公园散步，好不惬意。来乐清两年多，随着生活环境品质的不断提升，冯秀川一家已深深融入到乐清这片土地。

　　雁荡山畔，梧桐木已成林，各路人才可缓缓来矣！