富蕴县采取多项措施，组织相关部门积极配合，完善政府主导、企业主体、校企合作、培训机构为基础的培训体系，建立起培训、就业、跟踪管理“三位一体”模式。

　　强化培训力量。采取联姻的方式大力加强师资力量，结合该县工矿企业的人才需求，与新疆钢铁学校、乌鲁木齐市技校、奎屯职业技术学校、地区技校等多个职业技术学校达成合作协议，聘请专业权威教师前来授课，充实培训中心师资力量，保证培训上水平、上档次。

　　加大资金投入。计划投入800万元在原有培训中心基础上，新建3600平方米的培训基地专门，用于再就业培训工作，切实解决待培训人员过多、培训场所紧缺的难题。

　　培训全程监督。提高培训补贴标准，切实提高再就业资金使用效益，保证培训效果，在对再就业资金实行财政专户管理、专款专用的同时，对整个培训过程实行全程监控。

　　自主创业培训。根据农牧民群众的实际情况，有针对性的开办以美容美发、中式烹调、电焊工等以创业为主的培训班，共培训农牧民1100余人。同时，402名农牧民顺利通过了职业技能鉴定考试，取得了全国统一职业资格证书。

　　就地转移就业。针对农牧民对农村科技知识的迫切需求，开办实用技术、农机修理、新增驾驶人员培训、种养殖技能培训45期，有96人已通过资格认定取得上岗证书，极大的方便了农牧民群众就地实现转移。