叙永县以2016年为“财政基础工作建设年”，对全县乡镇财务进行清理整顿，五措并举加强乡镇财政管理。

　　一是规范财政业务运行。全面贯彻落实新《预算法》，按照新形势下财政工作要求，对现行的预算执行、国库集中支付、非税收入、政府债务、政府采购、村级财务等财政业务进行规范。严格执行中央八项规定，规范津贴补贴发放，推动乡镇公务卡改革。

　　二是加强财政队伍建设。明确县财政局、乡镇政府、财政所、财务人员工作职责，建立“预算编制、预算执行、监督检查、绩效评价”四位一体的乡镇财政新机制，实现乡镇财政职能向公共服务型、资金监管型转变。实行乡镇财务人员派驻制，加强财政队伍建设。

　　三是强化项目资金管理。加强项目监管，制定年度监管计划，建立监管台账，指定专人及时收集整理监管资料，积极开展抽查巡查，监督资金使用和项目实施情况。加强绩效评价，每年选取部分乡镇实施的项目开展绩效评价，将绩效评价结果记入年度考核，运用于下一年度预算安排。

　　四是加大检查处罚力度。加强监督检查，采取日常督查、季度抽查、年终检查相结合的方式，深入、有序、有效地开展县乡财务监督检查工作，切实提高财务管理质量。加大查处力度，对不按时进行会计核算、发现问题未按时整改的乡镇暂停拨付相关经费，直到整改合格为止；对两次以上检查出现相同错误的乡镇适时进行通报；对构成违法违纪的，移交纪检、监察等相关部门进行处理。

　　五是建立激励机制。建立乡镇财政考核评估机制，实行量化考核，每年对乡镇财政管理工作进行综合考核评估，评估结果纳入目标考核，并在财力上给予一定激励补助。