一是加大宣传力度。充分运用互联网、广播、电视、报刊等媒体，通过乡镇村委、基层农机推广机构广泛宣传新型职业农民培训正策，同时要加大宣传新型职业农民培育的典型模式，及时报道新型职业农民培育的经验做法和先进典型，并多种形式开展新型职业农民培育成效宣传活动，在全县营造有利于新型职业农业培育的良好氛围

　　二是坚持认定扶持。成立了由分管副县长任组长、各乡镇书记、职能单位一把手为副组长的领导组，明确责任，按照“政府主导、农民自愿、严格认定、动态管理”的原则对经过培训、考核达到认定标准和条件的农民，颁发农业部统一监制的《新型职业农民证书》并向社会公布。同时加大对新型职业农民扶持，将现有有强农惠农富农政策向新型职业农民倾斜。

　　三是创新培育形式。按照“因材施教、因需施教、因时需教”的总要求，根据各类职业农民不同的能力素质要求分类型、分产业开展精细培训。顺应农民学习规律特点和生产生活实际，积极探索“菜单式”培训、“就地就近”实践培训、“田间学校”指导培训、“移动互联”在线培训等模式，提高培育工作的针对性、参与性、互动性和实效性。加强培训工作监管，做到一班一案。

　　四是加强资金监管。要求培训机构要依据省农业厅、省财政厅印发的《山西省新型职业农民培育项目资金管理暂行办法》规范合理使用资金，必须按照本行业会计制度要求对项目资金实行转账管理，独立核算，完善资金支出手续，健全支出明细，任何单位和个人不得挤占、截留、挪用，不得擅自改变资金用途，确保财政补助资金足额用于新型职业农民培育，对于冒领、骗取、套取项目资金等违法违规行为，一经查实，责令其立即改正或追回资金，并依法追究有关单位和个人的责任。