为强化全局干部队伍建设、加强作风整治、提升机关效能、树立一流形象，南昌县财政局自2018年7月1日起，在全县财政系统深入开展比学习、提升业务本领，比作风、提升机关效能，比贡献、提升争先水平的“三比三提升”主题实践活动，通过举办三个方面的18个活动，在全局上下营造“比学赶超、敬业奉献、高效服务、清正廉洁”的浓厚氛围，着力打造一支“忠诚担当、敬业争先、阳光高效、清正廉洁”的财政干部队伍，为我县在新时代“全市当龙头、全省树标杆”奠定坚实的基础。

　　一、 比业务，提升专业本领。继续加强“学习型机关”，“学习型党组织”建设，积极为全体财政干部职工业务充电、知识更新、能力提升创造有利条件，营造肯学习、爱学习、善学习的良好氛围。在全系统开展比业务能力和工作业绩活动，使干部职工能够结合工作实际，深钻细研，熟悉情况，掌握政策，精通业务，做到分析问题全面深入，谋划思路科学清晰，提出措施切实可行，推进工作高效有力，做到“政策一口清、情况问不倒、数据活账本”。

　　二、比作风，提升机关作风。紧紧抓住“两学一做”学习教育这一有效载体，认真落实县委、县政府年初工作要点和各项工作任务，细化措施，抓作风，提效能，以实际行动践行“两学一做”学习教育。进一步规范机关作为，简化办事流程，完善运行机制，推进电子政务，深化督促检查，不断解决工作中存在“怕、慢、假、庸、散”作风问题，促使全体财政干部职工在思想状态、工作作风等方面更好地适应我县拼争“四个率先”建设“五个昌南”的需要。

　　三、比奉献，提升争先水平。继续落实“服务意识强，服务措施实，服务形象好，服务质量高”的要求，推进服务型机关建设，深化服务意识，完善服务机制，把推进服务落实到每日的工作细节当中，形成比担当、比奉献的良好氛围，推进县财政局在省、市财政系统中争先进位，在全县各单位中拼争一流。