一是抓培训，提升就业创业技能。发挥2所职业中专、9所民办职业技校的作用，对返乡农民工进行职业技能和创业培训，并根据返乡农民工创业培训的特点，以职业技能与应用技术为重点培训内容，兼顾经营管理、财务税收、市场销售等创业培训内容，提高返乡农民工的就业能力和创业能力；同时，开展校企合作，为县工业园区重点用工企业分批分期输送实习学员，对返乡农民工进行岗前、岗上技能培训。

　　二是抓招工，搭建就业供需平台。开展返乡农民工就业大型招聘活动。设立工业园区企业招工服务站，对有就业愿望的返乡农民工，开具就业介绍信，让其直接到园区企业就业。建立招工奖励激励机制，为县工业园区重点用工企业每招收输送一名员工，且该员工在企业工作满一个月的，奖励介绍单位或个人80元，若满三个月，则再奖70元。

　　三是抓投入，加大财政扶持力度。2009年，县财政安排150万元资金，重点用于工业园区企业新招返乡农民工和困难企业下岗失业人员的就业再就业免费培训，对组织到职业培训机构进行培训的，培训补贴标准按培训工种、培训时间补贴200-1000元/人；县本级财政新增安排100万元以上，设立返乡农民工和下岗失业职工创业扶持基金，主要用于引导激励返乡农民工和下岗失业职工创业补助和贴息。同时，科技、支农、社会保障、工业发展等各类专项资金，重点用于引导、扶持返乡农民工和下岗失业职工创业。目前，经初步统计，该县20280名返乡农民工已有20011人通过多种途径实现了新的就业创业。