为加快实施人才强区战略，加大人才引进开发力度，鼓励更多的海内外高层次人才来通州投资、创业和工作，促进通州经济快速、健康发展，南通市通州区制定了《通州区引进海内外高层次人才奖励和补助实施细则》。 

　　该细则规定，对留学人员在通州留学人员创业园创业的企业，注册半年以上运行良好，并有研发成果或经济效益的，可一次性获得前期补贴费用 10万元。对从事科研开发，经认定有市场发展前景的高科技项目企业，可一次性获得科研启动经费10万元的无偿资助。 

　　 该细则要求对海外高层次人才直接带项目、带技术、带资金来通州创业的，按下列标准给予奖励：1、新开发项目当年纳税超过200万元或三年内缴税额达600万元以上的，按地方留成财力的20%进行奖励，累计奖励金额可达50万元；2、项目技术水平省内领先的，奖励10万元；国内先进的，奖励20万元；国内领先的，奖励50万元。

　　该细则还对多渠道人才引进机制进行了规定，即海外人才引荐其他海外人才带项目、带技术、带资金来通州创业或帮助企业开发高科技项目的，每引进2名，奖励引荐人10万元，最高一次性奖励50万。对引进的国内高层次人才，在通州服务年限不少于5年的，分别一次性资助1至8万元的安家费同时5年内分别给予每人每月1至5千元的技术津贴。