2016年，武陵源区财政局认真落实“两个责任”，不断完善财政体制机制，强化机关作风建设，有力推动了全局党风廉政建设工作的深入开展。 

　　一、坚持党风廉政建设责任制。坚持廉政工作一把手负总责，纪检组长专门抓，分管领导分线负责。局党组把党风廉政责任制工作放在重要位置，重点在提高“三个意识”上狠下工夫，狠抓落实。一是强化责任意识，从全局党风廉政建设的大局出发，自觉将分解任务与其他各项工作有机地结合起来，把落实党风廉政建设责任制作为财政部门加强对领导班子和领导干部监督的重要措施，增强工作责任感，明确工作目标，抓好贯彻落实。二是增强协调意识。各股室之间加强工作协调，并注意加强与上级纪委及其他相关部门的联系，主动沟通，把工作做细，做扎实。三是树立配合意识。在实行党风廉政建设责任制中，积极配合其他部门和单位，完成好协办的党风廉政建设和源头治理工作。

　　二、严格执行党的纪律。严格按照全面从严治党各项要求，把纪律建设摆在更加突出位置。认真落实“两学一做”学习教育，严格要求干部职工遵守党章、党规，学习系列讲话。着力深化“三严三实”专题教育，认真执行中央“八项规定”、省委“九项规定”以及《党政机关厉行节约反对浪费条例》，坚决执行民主集中制，增强机关干部凝聚力。

　　三、落实内部监督机制。一方面，加强领导班子内部监督。严格执行“三重一大”制度，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，将有关财政事业发展规划、重要项目安排、大额度资金使用、干部选拔任用工作等重要决策、重大事项，全部按照领导班子决策程序要求，报经党组集体研究决定，充分发挥班子成员的积极性、主动性和创造性，坚决不搞“一言堂”，防止权力失控、决策失误、行为失范。另一方面，发扬党内民主监督。通过党务公开、民主生活会、组织生活会和“双评”等方式，营造民主讨论的良好氛围，鼓励讲真话、讲实话、讲心里话，允许不同意见碰撞和争论，实现人人参与管理党内事务;通过坚持述职述廉、任前廉政谈话、“提醒谈话”制度，听取不同意见和建议，加强全局干部沟通交流，对出现的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正。

　　四、丰富廉政教育活动。今年，武陵源区财政局组织开展了多次廉政教育活动，包括“两部法规”知识抢答赛、“做廉洁财政人”演讲比赛，“两学一做”集体朗诵比赛等，通过开展丰富多彩的活动，促使财政干部进一步坚定理想信念，立足本职发挥先锋模范作用，树立良好的财政干部形象。