桃江县加强乡镇财政队伍建设实现“四个需要”
为提升和规范乡镇财政所人员文化素质和业务水平,全面推进乡村财政财务科学化精细化管理,桃江县乡镇财政管理局着力加强财政工作的针对性、有效性、严密性、创新性、规范性和持续性管理,在先后对所长、总会计、单位会计、出纳员、信息员等岗位人员进行轮训的基础上,于11月14日在益阳职业技术学院举办了为期一星期的全封闭文化学习和业务培训,并加以日常管理和督查,努力提高业务人员工作能力和管理水平。
一是更好地履行乡镇财政职责的迫切需要。加强财政管理,是财政工作基本内容和基本职责,管理水平的高低,直接影响到财政职能作用的发挥和财政资金的使用效率。通过实施科学化精细化管理,树立精益理念和治理理念,运用现代信息化、专业化和系统化管理技术,不断提高财政服务农村的水平和管理的有效性。
二是新形势下做好财政工作的迫切需要。农村综合配套改革为推动精细化管理工作奠定了坚实的基础,改革氛围浓厚,创新意识较强,精细化管理框架已初步搭建起来,在目前财政工作面临不少困难、财政收支矛盾十分突出的前提下,为乡镇财政的长远发展提出了更高的要求,努力工作,结合实际狠抓落实,抓出成效。
三是着力提高乡镇财政管理水平的需要。从政治上、思想上、文化上、生活上关心财政干部特别是乡镇财政干部,充分发挥其主观能动性和基层财政的作用,强化对乡镇财政的管理,及时落实财政的各项政策和措施,保持政策的连续性和稳定性,统筹安排,大力推进乡村财政财务科学化精细化管理。
四是努力实现乡镇财政新跨越的需要。乡村财政财务管理的主体是县乡财政干部,在新形势下尤其需要在人事体制、财政体制、财政运行体制、文化体制、信息化管理、制度管理等方面与时俱进,将财政管理贯穿于研究制定和实施财政政策、编制和执行预算的全过程,按照全面、精准、细致、高效的要求实施精细化管理,积极进取,用科学发展观不断推动管理创新、文化创新。
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发布日期:2011年12月15日






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