为了有力支持全区行政政法系统事业的发展，该局努力探索保障机制创新路径，通过实施财政精细化管理，确保个人经费、公用经费和项目经费的合理规划。

一是个人经费优先保障。按工资改革政策和实施规范公务员津贴补贴的要求，对行政政法部门个人部分按规范后的工资及津补贴政策全部落实到位。

二是公用经费优先安排。严格政法系统 “收支两条线”管理，实行了“罚缴分离，收支脱钩”管理，依据国家法律、法规和各项规章制度收取的行政性规费收入和罚没收入全额纳入预算管理，对政法系统非税收入全额入库，实现了政法系统预算全额保障，真正实现了收支分离。

三是项目经费优先支持。科学规划，认真做好项目立项工作，严格明确政法及管理部门的责任，增强效益意识、责任意识，彻底转变“重项目资金争取，轻管理效益”的观念，切实做到资金强化监督，管理跟踪问效。