近年来，吴川市财政不断深入推进党风廉政建设，不断提出新目标、新要求、新举措，切实增强干部职工的纪律意识、责任意识、自律意识。

　　一是强化建章立制。围绕重点领域、重点岗位和关键环节，进一步完善监督机制，狠抓落实。抓好干部诫勉谈话、述职述廉、报告个人重要事项等制度的落实工作。不定期开展集体谈话制度，及时掌握干部职工思想、工作和生活动态，对存在的问题早发现、早提醒，确保将廉政监督落实到位。

　　二是强化“两个责任”落实。创新机制体制，落实“两个责任”，完善廉政教育制度、廉政谈话制度等。构建党风廉政建设责任分解机制，营造明责、知责、担责、履责浓厚氛围，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。切实把“两个责任”记在心上、扛在肩上、抓在手上，确保责任有效落实、队伍建设总体向好、社会评价正面积极。

　　三是强化思想教育。采取集中培训、专题讲座、警示教育等多种方式，不断教育引导财政干部职工进一步坚定理想信念，加强党性修养和党性锻炼，让干部职工牢固树立廉洁从政、为民服务的理念。加强正反案例学习。以先进典型为标杆，以反面典型为镜鉴，不断汲取廉洁从政的正能量，从违纪违法案件中吸取教训，不断绷紧不能腐、不敢腐、不想腐的高压线。在全系统上下形成风清气正的良好氛围，确保财政资金和财政干部政治生命“两个安全”。