为进一步加强新形势下的党建工作，特别是加强新经济组织、新社会组织领域党建工作，2014年—2016年，清远市英德市共投入794万元推进党建和社会组织成长基地建设。 

　　一是加大扶持力度，完善考核机制。英德市将基地的运营服务经费和设备维护费用列入本级财政预算，该基地于2014年7月1日正式对外开放，采用政府购买服务形式，委托一家社会组织运营服务。财政局根据每年的考核评估结果作为运营经费拨付的依据，主要考核项目包括工作人员配备、后勤工作、基地管理、党建工作和社会组织工作五大类。 

　　二是创新发展思路，开展各项活动。到目前为止，基地共接待党员群众、社会组织137批次，共计4203多人；积极配合组织部、工青妇等单位在基地开展各类会议或活动，开展了党代表接待日、青年家庭亲子运动会、市直机关事业单位女职工趣味运动会、妇女“小额贷款”培训等活动，累计参加人数达到1094人次。 

　　三是发挥基地作用，推动社会组织发展。目前共有23个社会组织使用了成长基地的流动办公室或利用成长基地场所开展各类活动，累计在基地开展社会组织活动80余次；基地为社会组织提供相关法律法规和政策文件的资讯解读等服务，累计为41个社会组织提供服务；基地为社会组织建立信息交流服务平台，目前已建立两个交流QQ群，有134家社会组织、社工委等相关单位共150人加入；并协助申请政府项目资金，如2015年广东省省级培育发展社会组织专项资金、2015清远市第一届社会创新公益创投挑战赛等。 

　　四是发挥“孵化”功能，积极培育社会组织。2015年以来，基地培育并成功注册了英德市青年创业创新协会等5家社会组织，目前正在着手培育的有英德市家政服务行业协会社会组织等9家。 

　　五是推进规范化建设，促进健康有序发展。基地积极动员和指导符合条件的社会组织参与清远市社会组织等级评估。2014年，推选的英德市水电行业协会作为英德市第一家参加评估的社会组织，成功获得了清远市4A级社会组织的荣誉称号；2015年，推选的英德市茶业行业协会成功获得清远市4A级社会组织的荣誉称号。