为提升广东省绩效评价管理干部的理论素养和业务能力，促进广东省绩效评价管理和财政会计决算工作水平上新台阶，8月5日，广东省财政厅在珠海举办全省财政支出绩效管理培训班。培训班邀请到广东省政府发展研究中心李惠武副主任、科技部科技评估中心韩军处长、华南理工大学郑方辉教授及复旦大学苟燕楠副教授等宏观经济及绩效评价相关领域知名专家授课，各地级以上市财政局绩效评价科（处）室负责人及各县（市、区）财政局分管绩效评价工作的局领导共200多人参加了培训。 

　  各位专家学者从理论与实证角度，精辟阐述了财政支出绩效管理的有关理论，全面介绍了财政支出绩效管理改革背景及在我国我省的实践情况，详细讲解了评价工具的使用方法，重点分析了项目绩效评价具体案例，多角度多方位地提出了操作性强、可供借鉴的绩效评价方法。通过此次培训，大家认清了形势，坚定了信心；交流了思想，明确了方向；启发了思维，开拓了视野。 

　　最后，培训班要求各地要认真总结参加此次培训的收获，结合绩效管理改革实际，制定切实可行的措施，创新适合本地发展的财政绩效管理改革模式。一是以科学发展观为指导，从服务经济社会科学发展和建立绩效政府制度出发，找准改革方向，夯实改革基础，突出改革重点，积极稳妥推进财政支出绩效管理改革。二是按照财政部及省委省政府的统一部署，构建与预算管理相衔接的财政支出绩效管理体系，现阶段重点构建项目支出事前、事中、事后全过程绩效管理体系，不断提高项目支出绩效评价的科学性、规范性。在此基础上，根据绩效评价结果优化财政资源配置。三是以项目支出绩效评价为载体，将绩效理念逐步融入预算分配、执行全过程，改变重分配轻管理、重投入轻产出的观念，不断提高公共财政支出效率和效能。