蚌埠市坚持五大发展理念，深入实施“调转促”，在推动创新发展上，着力“以财引才”，深耕创新土壤，为推动蚌埠经济社会持续健康发展提供不竭动力。

　　一是政策引才。出台一系列财政优惠政策，引进或培育蚌埠经济社会发展需要的“两院”院士、国家级和省级特聘专家等高层次人才，分别给予80万元、50万元、30万元安家补贴；对用人单位引进年薪20万元以上的高层次人才，经审核后，连续三年按企业支付人才薪酬15%的标准，给予企业补贴，累计补贴最高不超过50万元。

　　二是平台引才。鼓励建设人才创新平台，按照取得科研成果和发挥作用情况，对新建的院士工作站、国家“千人计划”特聘专家工作站，给予最高50万元经费支持；对新建的博士后科研工作站、新批准的省级以上海外引智工作站、省级以上产业技术创新战略联盟给予10万元启动经费支持；对新建的技能大师工作室给予5万元启动经费支持。对企事业单位开展引进国外智力工作项目的，每完成一项，按照国家或省补助标准1：1的比例，补助申报单位。

　　三是产业引才。设立蚌埠市产业发展引导基金，给予来蚌创新创业的省级高层次科技人才创业团队最高1000万元、市级高层次科技人才创业团队30万元的资金支持；对于未列入省级团队且科技成果转化、产业化成效显著的，将择优给予50万元项目经费支持；对入选省“115”产业创新团队、市“3221”产业创新团队的，三年内每年分别给予创新团队5万元(不含省资助)和8万元资助。

　　另外，蚌埠市注重人才培育，集中部分资金专门补助人才能力提升、在职进修等，对培育人才的企事业单位同样给予奖励，以真金白银鼓励各层次人才汇聚蚌埠、创新蚌埠、发展蚌埠。