近年来，无为县财政局狠抓内部规范管理，创建财政品牌，树立品牌形象。

　　一是细化目标任务，打造责任品牌。年初县财政局将各项任务层层分解，量化到各股（室）、局二级机构和各乡镇财政所（分局），确保事事有人做，不留空档；明确每个人的工作范围、工作责任、考核细则，确保人人有事做，不留空岗；对工作任务落实情况定期开展督促检查，年终进行考核排名，奖优罚劣，确保各项工作任务时时都处在落实之中。

　　二是加强效能建设，打造作风品牌。针对效能建设中存在“小节”问题，着力加强干部作风建设。通过完善服务承诺制、限时办结制、工作考核制等工作制度，着力解决效率不高的问题；通过推行一次性告知制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制，着力解决服务不优的问题；通过规范办事流程，完善联动机制，强化责任追究，着力解决协作不力问题；通过落实岗位责任制、政务公开制，着力解决办事不公问题。由于干部作风扎实，在财政矛盾特别突出的情况下，连续两年全县百名股长考评中，财政局参加8名股长都位列前十名。

　　三是建设民生财政，打造人民满意品牌。认真开展“人民满意财政”活动，坚持财力向民生倾斜，认真做好全县35项民生工程牵头抓总工作，提高了全县人民幸福指数；认真开展“百名干部下基层”和“机关联系基层、干部联系群众”活动，提高了服务意识，组织干部捐款支援困难群众、支持美好乡村建设，有力提高了财政干部的为民意识、亲民观念，赢得了人民群众的满意。

　　近年来，县财政局被县委、县政府评为“目标管理综合考评先进单位”；截止到2011年底全县有12个乡镇财政所（分局）被评为市级规范化财政所（分局），6个被评为省级规范化财政所（分局）；2012年又被省财政厅确定为创建乡镇财政规范化管理示范县。