淮南市围绕以培训促进就业，以培训提高就业技能，大力开展下岗失业人员和农村劳动力技能培训工作。

　　一是增强培训的计划性。根据省政府下达的培训任务，结合本市城乡劳动者的培训需求，2008年市财政安排1050万元用于免费技能培训，计划培训33400名下岗失业人员和农村劳动力。

　　二是合理分配任务目标。针对各培训机构的培训能力，市财政、劳动部门联合下达了2008年职业技能培训任务，将33400名人员的培训任务落实到28家定点培训机构，确保任务目标及时、高质量的完成。

　　三是强化培训机构日常管理。加强监督检查，实行培训开班审核备案制度，并将现场抽查考核出勤率与培训补贴挂钩。

　　四是严把结业考试关，严格证书发放。劳动者经培训合格方可发放培训合格证，合格率必须达到98%。五是实行预算管理。对各定点培训机构实行任务目标预算管理，要求严格执行年初下达的培训任务，对任务目标以内达到培训要求的技能培训，将确保培训补贴资金及时拨付到位。　　　　　 

　　（淮南市财政局）